Decreto Executivo 2390/2017
Tipo: Decreto Executivo
Ano: 2017
Data da Publicação: 27/03/2017
EMENTA
- ESTABELECE NOVOS QUADROS DE REMUNERAÇÃO DOS AGENTES PÚBLICOS MUNICIPAIS, VINCULADOS AO PODER EXECUTIVO MUNICIPAL, COM A APLICAÇÃO DA REVISÃO GERAL ANUAL, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
Integra da norma
Integra da Norma
ESTABELECE NOVOS QUADROS DE REMUNERAÇÃO DOS AGENTES PÚBLICOS MUNICIPAIS, VINCULADOS AO PODER EXECUTIVO MUNICIPAL, COM A APLICAÇÃO DA REVISÃO GERAL ANUAL, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
Catia Tessmann Reichert, Prefeita Municipal, de Alto Bela Vista, Estado de Santa Catarina, no uso das atribuições que lhe são conferidas por Lei, especialmente de conformidade com o artigo 37, X, da Constituição Federal e do artigo 20, IX, da Lei Orgânica do Município, c/c o § 3º do Artigo 47 da Lei Complementar n.º 011, de 10 de Janeiro de 2005;
D E C R E T A
Art. 1º Ficam estabelecidos os novos quadros de remuneração dos agentes públicos municipais, vinculados ao Poder Executivo Municipal, pela aplicação dos índices revisionais previstos no § 3º do Artigo 47 da Lei Complementar n.º 011, de 10 de janeiro de 2005, sendo o percentual incidente de 6,00%, conforme anexos deste Decreto.
Art. 2º O Setor de Recursos Humanos, subordinado à Diretoria de Administração, operacionalizará as alterações e adequações necessárias nos sistemas informatizados de gestão dos atos de pessoal.
Art. 3º O valor do auxílio alimentação estabelecido pela Lei Municipal nº. 667, de 28 de abril de 2015, passa a ser de R$ 149,35 (cento e quarenta e nove reais com trinta e cinco centavos).
Art. 4º O valor da cesta de alimentos estabelecido pela Lei Municipal nº. 665, de 06 de abril de 2015, passa a ser de R$ 149,35 (cento e quarenta e nove reais com trinta e cinco centavos).
Art. 5º O valor da gratificação de sobreaviso estabelecido pela Lei Complementar nº 69 de 19 de dezembro de 2014, passa a ser de R$ 904,26 (novecentos e quatro reais com vinte e seis centavos).
Art. 6º As despesas decorrentes da aplicação deste Decreto serão suportadas por dotações orçamentárias específicas e constantes dos orçamentos municipais.
Art. 7º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.
Gabinete da Prefeita Municipal de Alto Bela Vista/SC, 23 de março de 2017.
CATIA TESSMANN REICHERT
Prefeita Municipal
Registrado e publicado nesta data.
Cristiano Alex Auler
Responsável pelas Publicações
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
I – AGENTES DE SERVIÇOS GERAIS
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
01 |
1.064,93 |
1.075,58 |
1.086,23 |
1.096,88 |
1.107,53 |
1.118,18 |
– Agente de Limpeza e Copa; – Merendeira; e – Auxiliar de Serviços Gerais. |
|
02 |
1.128,83 |
1.139,48 |
1.150,13 |
1.160,78 |
1.171,43 |
1.182,08 |
|
|
03 |
1.192,73 |
1.203,38 |
1.214,03 |
1.224,68 |
1.235,33 |
1.245,98 |
|
|
04 |
1.256,63 |
1.267,28 |
1.277,93 |
1.288,58 |
1.299,23 |
1.309,88 |
|
|
05 |
1.320,53 |
1.331,18 |
1.341,83 |
1.352,48 |
1.363,13 |
1.373,78 |
|
|
06 |
1.183,90 |
1.195,74 |
1.207,58 |
1.219,42 |
1.231,26 |
1.243,10 |
– Recepcionista; – Telefonista; e – Inseminador. |
|
07 |
1.254,94 |
1.266,78 |
1.278,62 |
1.290,46 |
1.302,30 |
1.314,14 |
|
|
08 |
1.325,98 |
1.337,82 |
1.349,66 |
1.361,50 |
1.373,34 |
1.385,18 |
|
|
09 |
1.397,02 |
1.408,86 |
1.420,70 |
1.432,54 |
1.444,38 |
1.456,22 |
|
|
10 |
1.468,06 |
1.479,90 |
1.491,74 |
1.503,58 |
1.515,42 |
1.527,26 |
|
|
11 |
1.262,18 |
1.274,80 |
1.287,42 |
1.300,04 |
1.312,66 |
1.325,28 |
– Auxiliar de Consultório Dentário; – Agente Comunitário de Saúde; e – Auxiliar de Creche;
|
|
12 |
1.337,90 |
1.350,52 |
1.363,14 |
1.375,76 |
1.388,38 |
1.401,00 |
|
|
13 |
1.413,62 |
1.426,24 |
1.438,86 |
1.451,48 |
1.464,10 |
1.476,72 |
|
|
14 |
1.489,34 |
1.501,96 |
1.514,58 |
1.527,20 |
1.539,82 |
1.552,44 |
|
|
15 |
1.565,06 |
1.577,68 |
1.590,30 |
1.602,92 |
1.615,54 |
1.628,16 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
II – AGENTES DE SERVIÇOS DE APOIO E OPERACIONAIS
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
16 |
1.496,62 |
1.511,58 |
1.526,54 |
1.541,50 |
1.556,46 |
1.571,42 |
– Operador de Máquinas Agrícolas; – Operador de Rolo Compactador; – Operador de Pá Carregadeira; – Operador de Retroescavadeira; – Operador de Balsa; e – Motorista. |
|
17 |
1.586,38 |
1.601,34 |
1.616,30 |
1.631,26 |
1.646,22 |
1.661,18 |
|
|
18 |
1.676,14 |
1.691,10 |
1.706,06 |
1.721,02 |
1.735,98 |
1.750,94 |
|
|
19 |
1.765,90 |
1.780,86 |
1.795,82 |
1.810,78 |
1.825,74 |
1.840,70 |
|
|
20 |
1.855,66 |
1.870,62 |
1.885,58 |
1.900,54 |
1.915,50 |
1.930,46 |
|
|
21 |
1.611,11 |
1.627,22 |
1.643,33 |
1.659,44 |
1.675,55 |
1.691,66 |
– Agente de Construção e Manutenção. |
|
22 |
1.707,77 |
1.723,88 |
1.739,99 |
1.756,10 |
1.772,21 |
1.788,32 |
|
|
23 |
1.804,43 |
1.820,54 |
1.836,65 |
1.852,76 |
1.868,87 |
1.884,98 |
|
|
24 |
1.901,09 |
1.917,20 |
1.933,31 |
1.949,42 |
1.965,53 |
1.981,64 |
|
|
25 |
1.997,75 |
2.013,86 |
2.029,97 |
2.046,08 |
2.062,19 |
2.078,30 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações
TABELA DE VENCIMENTOSCARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
II – AGENTES DE SERVIÇOS DE APOIO E OPERACIONAIS
– Tesoureiro; e
– Fiscal.
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
26 |
1.630,93 |
1.647,24 |
1.663,55 |
1.679,86 |
1.696,17 |
1.712,48 |
– Agente de Vigilância Sanitária. |
|
27 |
1.728,79 |
1.745,10 |
1.761,41 |
1.777,72 |
1.794,03 |
1.810,34 |
|
|
28 |
1.826,65 |
1.842,96 |
1.859,27 |
1.875,58 |
1.891,89 |
1.908,20 |
|
|
29 |
1.924,51 |
1.940,82 |
1.957,13 |
1.973,44 |
1.989,75 |
2.006,06 |
|
|
30 |
2.022,37 |
2.038,68 |
2.054,99 |
2.071,30 |
2.087,61 |
2.103,92 |
|
|
31 |
1.864,99 |
1.883,64 |
1.902,29 |
1.920,94 |
1.939,59 |
1.958,24 |
– Operador de Escavadeira Hidráulica; – Operador de Motoniveladora; e – Operador de Trator de Esteiras. |
|
32 |
1.976,89 |
1.995,54 |
2.014,19 |
2.032,84 |
2.051,49 |
2.070,14 |
|
|
33 |
2.088,79 |
2.107,44 |
2.126,09 |
2.144,74 |
2.163,39 |
2.182,04 |
|
|
34 |
2.200,69 |
2.219,34 |
2.237,99 |
2.256,64 |
2.275,29 |
2.293,94 |
|
|
35 |
2.312,59 |
2.331,24 |
2.349,89 |
2.368,54 |
2.387,19 |
2.405,84 |
|
|
36 |
1.864,99 |
1.883,64 |
1.902,29 |
1.920,94 |
1.939,59 |
1.958,24 |
– Agente Administrativo; – Auxiliar Administrativo; – Tesoureiro; e – Fiscal. |
|
37 |
1.976,89 |
1.995,54 |
2.014,19 |
2.032,84 |
2.051,49 |
2.070,14 |
|
| 38 | |||||||
|
2.088,79 |
2.107,44 |
2.126,09 |
2.144,74 |
2.163,39 |
2.182,04 |
||
| 39 | |||||||
|
2.200,69 |
2.219,34 |
2.237,99 |
2.256,64 |
2.275,29 |
2.293,94 |
||
| 40 | |||||||
|
2.312,59 |
2.331,24 |
2.349,89 |
2.368,54 |
2.387,19 |
2.405,84 |
||
| 56 | |||||||
|
2.856,08 |
2.884,64 |
2.913,20 |
2.941,76 |
2.970,32 |
2.998,88 |
– Mecânico. |
|
|
57 |
3.027,44 |
3.056,00 |
3.084,56 |
3.113,12 |
3.141,68 |
3.170,24 |
|
|
58 |
3.198,80 |
3.227,36 |
3.255,92 |
3.284,48 |
3.313,04 |
3.341,60 |
|
|
59 |
3.370,16 |
3.398,72 |
3.427,28 |
3.455,84 |
3.484,40 |
3.512,96 |
|
|
60 |
3.541,52 |
3.570,08 |
3.598,64 |
3.627,20 |
3.655,76 |
3.684,32 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
III – SERVIÇOS TÉCNICOS PROFISSIONAIS DE NÍVEL MÉDIO
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
41 |
1.923,27 |
1.942,50 |
1.961,73 |
1.980,96 |
2.000,19 |
2.019,42 |
– Auxiliar de Enfermagem (Cargo em extinção). |
|
42 |
2.038,65 |
2.057,88 |
2.077,11 |
2.096,34 |
2.115,57 |
2.134,80 |
|
|
43 |
2.154,03 |
2.173,26 |
2.192,49 |
2.211,72 |
2.230,95 |
2.250,18 |
|
|
44 |
2.269,41 |
2.288,64 |
2.307,87 |
2.327,10 |
2.346,33 |
2.365,56 |
|
|
45 |
2.384,79 |
2.404,02 |
2.423,25 |
2.442,48 |
2.461,71 |
2.480,94 |
|
|
46 |
1.977,25 |
1.997,02 |
2.016,79 |
2.036,56 |
2.056,33 |
2.076,10 |
– Técnico Agrícola.
|
|
47 |
2.095,87 |
2.115,64 |
2.135,41 |
2.155,18 |
2.174,95 |
2.194,72 |
|
|
48 |
2.214,49 |
2.234,26 |
2.254,03 |
2.273,80 |
2.293,57 |
2.313,34 |
|
|
49 |
2.333,11 |
2.352,88 |
2.372,65 |
2.392,42 |
2.412,19 |
2.431,96 |
|
|
50 |
2.451,73 |
2.471,50 |
2.491,27 |
2.511,04 |
2.530,81 |
2.550,58 |
|
|
51 |
2.110,40 |
2.131,50 |
2.152,60 |
2.173,70 |
2.194,80 |
2.215,90 |
– Técnico em Enfermagem.
|
|
52 |
2.237,00 |
2.258,10 |
2.279,20 |
2.300,30 |
2.321,40 |
2.342,50 |
|
|
53 |
2.363,60 |
2.384,70 |
2.405,80 |
2.426,90 |
2.448,00 |
2.469,10 |
|
|
54 |
2.490,20 |
2.511,30 |
2.532,40 |
2.553,50 |
2.574,60 |
2.595,70 |
|
|
55 |
2.616,80 |
2.637,90 |
2.659,00 |
2.680,10 |
2.701,20 |
2.722,30 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
IV – SERVIÇOS TÉCNICOS PROFISSIONAIS DE NÍVEL SUPERIOR
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
56 |
1.799,23 |
1.817,22 |
1.835,21 |
1.853,20 |
1.871,19 |
1.889,18 |
– Assistente Social (20h/s). |
|
57 |
1.907,17 |
1.925,16 |
1.943,15 |
1.961,14 |
1.979,13 |
1.997,12 |
|
|
58 |
2.015,11 |
2.033,10 |
2.051,09 |
2.069,08 |
2.087,07 |
2.105,06 |
|
|
59 |
2.123,05 |
2.141,04 |
2.159,03 |
2.177,02 |
2.195,01 |
2.213,00 |
|
|
60 |
2.230,99 |
2.248,98 |
2.266,97 |
2.284,96 |
2.302,95 |
2.320,94 |
|
|
61 |
2.856,08 |
2.884,64 |
2.913,20 |
2.941,76 |
2.970,32 |
2.998,88 |
– Farmacêutico (20h/s); – Fisioterapeuta (20h/s); – Psicólogo (20h/s); – Fonoaudiólogo (20 h/s); e – Nutricionista (20hs). |
|
62 |
3.027,44 |
3.056,00 |
3.084,56 |
3.113,12 |
3.141,68 |
3.170,24 |
|
|
63 |
3.198,80 |
3.227,36 |
3.255,92 |
3.284,48 |
3.313,04 |
3.341,60 |
|
|
64 |
3.370,16 |
3.398,72 |
3.427,28 |
3.455,84 |
3.484,40 |
3.512,96 |
|
|
65 |
3.541,52 |
3.570,08 |
3.598,64 |
3.627,20 |
3.655,76 |
3.684,32 |
|
|
66 |
2.929,34 |
2.958,63 |
2.987,92 |
3.017,21 |
3.046,50 |
3.075,79 |
– Auxiliar de Contabilidade. |
|
67 |
3.105,08 |
3.134,37 |
3.163,66 |
3.192,95 |
3.222,24 |
3.251,53 |
|
|
68 |
3.280,82 |
3.310,11 |
3.339,40 |
3.368,69 |
3.397,98 |
3.427,27 |
|
|
69 |
3.456,56 |
3.485,85 |
3.515,14 |
3.544,43 |
3.573,72 |
3.603,01 |
|
|
70 |
3.632,30 |
3.661,59 |
3.690,88 |
3.720,17 |
3.749,46 |
3.778,75 |
|
|
71 |
3.598,18 |
3.634,16 |
3.670,14 |
3.706,12 |
3.742,10 |
3.778,08 |
– Coordenador do Centro de Referência da Assistência Social; – Assistente Social (40h/s).
|
|
72 |
3.814,06 |
3.850,04 |
3.886,02 |
3.922,00 |
3.957,98 |
3.993,96 |
|
|
73 |
4.029,94 |
4.065,92 |
4.101,90 |
4.137,88 |
4.173,86 |
4.209,84 |
|
|
74 |
4.245,82 |
4.281,80 |
4.317,78 |
4.353,76 |
4.389,74 |
4.425,72 |
|
|
75 |
4.461,70 |
4.497,68 |
4.533,66 |
4.569,64 |
4.605,62 |
4.641,60 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
IV – SERVIÇOS TÉCNICOS PROFISSIONAIS DE NÍVEL SUPERIOR
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
76 |
3.933,43 |
3.972,76 |
4.012,09 |
4.051,42 |
4.090,75 |
4.130,08 |
– Engenheiro Civil (20h/s). |
|
77 |
4.169,41 |
4.208,74 |
4.248,07 |
4.287,40 |
4.326,73 |
4.366,06 |
|
|
78 |
4.405,39 |
4.444,72 |
4.484,05 |
4.523,38 |
4.562,71 |
4.602,04 |
|
|
79 |
4.641,37 |
4.680,70 |
4.720,03 |
4.759,36 |
4.798,69 |
4.838,02 |
|
|
80 |
4.877,35 |
4.916,68 |
4.956,01 |
4.995,34 |
5.034,67 |
5.074,00 |
|
|
81 |
4.613,65 |
4.659,78 |
4.705,91 |
4.752,04 |
4.798,17 |
4.844,30 |
– Enfermeiro; e – Psicólogo (40h/s); – Farmacêutico (40h/s). |
|
82 |
4.890,43 |
4.936,56 |
4.982,69 |
5.028,82 |
5.074,95 |
5.121,08 |
|
|
83 |
5.167,21 |
5.213,34 |
5.259,47 |
5.305,60 |
5.351,73 |
5.397,86 |
|
|
84 |
5.443,99 |
5.490,12 |
5.536,25 |
5.582,38 |
5.628,51 |
5.674,64 |
|
|
85 |
5.720,77 |
5.766,90 |
5.813,03 |
5.859,16 |
5.905,29 |
5.951,42 |
|
|
86 |
5.280,10 |
5.332,90 |
5.385,70 |
5.438,50 |
5.491,30 |
5.544,10 |
– Médico Veterinário. |
|
87 |
5.596,90 |
5.649,70 |
5.702,50 |
5.755,30 |
5.808,10 |
5.860,90 |
|
|
88 |
5.913,70 |
5.966,50 |
6.019,30 |
6.072,10 |
6.124,90 |
6.177,70 |
|
|
89 |
6.230,50 |
6.283,30 |
6.336,10 |
6.388,90 |
6.441,70 |
6.494,50 |
|
|
90 |
6.547,30 |
6.600,10 |
6.652,90 |
6.705,70 |
6.758,50 |
6.811,30 |
|
|
91 |
5.614,52 |
5.670,66 |
5.726,80 |
5.782,94 |
5.839,08 |
5.895,22 |
– Agente de Controle Interno; – Biólogo; e – Contador.
|
|
92 |
5.951,36 |
6.007,50 |
6.063,64 |
6.119,78 |
6.175,92 |
6.232,06 |
|
|
93 |
6.288,20 |
6.344,34 |
6.400,48 |
6.456,62 |
6.512,76 |
6.568,90 |
|
|
94 |
6.625,04 |
6.681,18 |
6.737,32 |
6.793,46 |
6.849,60 |
6.905,74 |
|
|
95 |
6.961,88 |
7.018,02 |
7.074,16 |
7.130,30 |
7.186,44 |
7.242,58 |
|
ANEXO I
ANEXO III da Lei Complementar nº 012, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
TABELA DE VENCIMENTOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO
IV – SERVIÇOS TÉCNICOS PROFISSIONAIS DE NÍVEL SUPERIOR
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
96 |
5.934,33 |
5.993,67 |
6.053,01 |
6.112,35 |
6.171,69 |
6.231,03 |
– Advogado (16 h/s).
|
|
97 |
6.290,37 |
6.349,71 |
6.409,05 |
6.468,39 |
6.527,73 |
6.587,07 |
|
|
98 |
6.646,41 |
6.705,75 |
6.765,09 |
6.824,43 |
6.883,77 |
6.943,11 |
|
|
99 |
7.002,45 |
7.061,79 |
7.121,13 |
7.180,47 |
7.239,81 |
7.299,15 |
|
|
100 |
7.358,49 |
7.417,83 |
7.477,17 |
7.536,51 |
7.595,85 |
7.655,19 |
|
|
101 |
6.331,18 |
6.394,49 |
6.457,80 |
6.521,11 |
6.584,42 |
6.647,73 |
– Odontólogo.
|
|
102 |
6.711,04 |
6.774,35 |
6.837,66 |
6.900,97 |
6.964,28 |
7.027,59 |
|
|
103 |
7.090,90 |
7.154,21 |
7.217,52 |
7.280,83 |
7.344,14 |
7.407,45 |
|
|
104 |
7.470,76 |
7.534,07 |
7.597,38 |
7.660,69 |
7.724,00 |
7.787,31 |
|
|
105 |
7.850,62 |
7.913,93 |
7.977,24 |
8.040,55 |
8.103,86 |
8.167,17 |
|
|
106 |
9.930,42 |
10.029,72 |
10.129,02 |
10.228,32 |
10.327,62 |
10.426,92 |
– Médico – Clínico Geral (20 h/s); – Médico – Ginecologista (20 h/s). |
|
107 |
10.526,22 |
10.625,52 |
10.724,82 |
10.824,12 |
10.923,42 |
11.022,72 |
|
|
108 |
11.122,02 |
11.221,32 |
11.320,62 |
11.419,92 |
11.519,22 |
11.618,52 |
|
|
109 |
11.717,82 |
11.817,12 |
11.916,42 |
12.015,72 |
12.115,02 |
12.214,32 |
|
|
110 |
12.313,62 |
12.412,92 |
12.512,22 |
12.611,52 |
12.710,82 |
12.810,12 |
|
|
111 |
11.801,94 |
11.919,96 |
12.037,98 |
12.156,00 |
12.274,02 |
12.392,04 |
– Médico – Clínico Geral (40 h/s). |
|
112 |
12.510,06 |
12.628,08 |
12.746,10 |
12.864,12 |
12.982,14 |
13.100,16 |
|
|
113 |
13.218,18 |
13.336,20 |
13.454,22 |
13.572,24 |
13.690,26 |
13.808,28 |
|
|
114 |
13.926,30 |
14.044,32 |
14.162,34 |
14.280,36 |
14.398,38 |
14.516,40 |
|
|
115 |
14.634,42 |
14.752,44 |
14.870,46 |
14.988,48 |
15.106,50 |
15.224,52 |
|
ANEXO II
ANEXO ÚNICO da Lei Complementar nº 13, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
PLANO DE CARREIRA DO MAGISTÉRIO PÚBLICO MUNICIPAL
TABELA DE VENCIMENTOS MAGISTÉRIO PÚBLICO MUNICIPAL
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
501 |
721,82 |
729,04 |
736,26 |
743,48 |
750,70 |
757,92 |
– Professor II (10 h/s). |
|
502 |
765,14 |
772,36 |
779,58 |
786,80 |
794,02 |
801,24 |
|
|
503 |
808,46 |
815,68 |
822,90 |
830,12 |
837,34 |
844,56 |
|
|
504 |
851,78 |
859,00 |
866,22 |
873,44 |
880,66 |
887,88 |
|
|
505 |
895,10 |
902,32 |
909,54 |
916,76 |
923,98 |
931,20 |
|
|
506 |
975,49 |
985,24 |
994,99 |
1.004,74 |
1.014,49 |
1.024,24 |
– Professor I (20 h/s). |
|
507 |
1.033,99 |
1.043,74 |
1.053,49 |
1.063,24 |
1.072,99 |
1.082,74 |
|
|
508 |
1.092,49 |
1.102,24 |
1.111,99 |
1.121,74 |
1.131,49 |
1.141,24 |
|
|
509 |
1.150,99 |
1.160,74 |
1.170,49 |
1.180,24 |
1.189,99 |
1.199,74 |
|
|
510 |
1.209,49 |
1.219,24 |
1.228,99 |
1.238,74 |
1.248,49 |
1.258,24 |
|
|
511 |
1.449,98 |
1.464,48 |
1.478,98 |
1.493,48 |
1.507,98 |
1.522,48 |
– Professor II (20 h/s). |
|
512 |
1.536,98 |
1.551,48 |
1.565,98 |
1.580,48 |
1.594,98 |
1.609,48 |
|
|
513 |
1.623,98 |
1.638,48 |
1.652,98 |
1.667,48 |
1.681,98 |
1.696,48 |
|
|
514 |
1.710,98 |
1.725,48 |
1.739,98 |
1.754,48 |
1.768,98 |
1.783,48 |
|
|
515 |
1.797,98 |
1.812,48 |
1.826,98 |
1.841,48 |
1.855,98 |
1.870,48 |
|
|
516 |
2.001,68 |
2.021,70 |
2.041,72 |
2.061,74 |
2.081,76 |
2.101,78 |
– Orientador Escolar (20 h/s). |
|
517 |
2.121,80 |
2.141,82 |
2.161,84 |
2.181,86 |
2.201,88 |
2.221,90 |
|
|
518 |
2.241,92 |
2.261,94 |
2.281,96 |
2.301,98 |
2.322,00 |
2.342,02 |
|
|
519 |
2.362,04 |
2.382,06 |
2.402,08 |
2.422,10 |
2.442,12 |
2.462,14 |
|
|
520 |
2.482,16 |
2.502,18 |
2.522,20 |
2.542,22 |
2.562,24 |
2.582,26 |
|
ANEXO II
ANEXO ÚNICO da Lei Complementar nº 13, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
PLANO DE CARREIRA DO MAGISTÉRIO PÚBLICO MUNICIPAL
TABELA DE VENCIMENTOS MAGISTÉRIO PÚBLICO MUNICIPAL
|
NÍVEL |
REFERÊNCIAS |
CARGOS |
|||||
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
||
|
521 |
2.075,16 |
2.095,91 |
2.116,66 |
2.137,41 |
2.158,16 |
2.178,91 |
– Professor I (40 h/s). |
|
522 |
2.199,66 |
2.220,41 |
2.241,16 |
2.261,91 |
2.282,66 |
2.303,41 |
|
|
523 |
2.324,16 |
2.344,91 |
2.365,66 |
2.386,41 |
2.407,16 |
2.427,91 |
|
|
524 |
2.448,66 |
2.469,41 |
2.490,16 |
2.510,91 |
2.531,66 |
2.552,41 |
|
|
525 |
2.573,16 |
2.593,91 |
2.614,66 |
2.635,41 |
2.656,16 |
2.676,91 |
|
|
526 |
2.175,02 |
2.196,77 |
2.218,52 |
2.240,27 |
2.262,02 |
2.283,77 |
– Professor II (30 h/s). |
|
527 |
2.305,52 |
2.327,27 |
2.349,02 |
2.370,77 |
2.392,52 |
2.414,27 |
|
|
528 |
2.436,02 |
2.457,77 |
2.479,52 |
2.501,27 |
2.523,02 |
2.544,77 |
|
|
529 |
2.566,52 |
2.588,27 |
2.610,02 |
2.631,77 |
2.653,52 |
2.675,27 |
|
|
530 |
2.697,02 |
2.718,77 |
2.740,52 |
2.762,27 |
2.784,02 |
2.805,77 |
|
|
531 |
2.899,96 |
2.928,96 |
2.957,96 |
2.986,96 |
3.015,96 |
3.044,96 |
– Professor II (40 h/s). |
|
532 |
3.073,96 |
3.102,96 |
3.131,96 |
3.160,96 |
3.189,96 |
3.218,96 |
|
|
533 |
3.247,96 |
3.276,96 |
3.305,96 |
3.334,96 |
3.363,96 |
3.392,96 |
|
|
534 |
3.421,96 |
3.450,96 |
3.479,96 |
3.508,96 |
3.537,96 |
3.566,96 |
|
|
535 |
3.595,96 |
3.624,96 |
3.653,96 |
3.682,96 |
3.711,96 |
3.740,96 |
|
ANEXO III
ANEXO Único da Lei Complementar nº 14, de 10 de janeiro de 2005 e suas alterações.
CARGOS DE PROVIMENTO EM CARÁTER TEMPORÁRIO
|
IDENTIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGA HORÁRIA |
Nº DE VAGAS |
VENCIMENTOS |
|
|||
|
Médico Clínico Geral |
20 h/s |
02 |
9.930,44 |
|
|||
|
Odontólogo |
40 h/s |
01 |
6.331,16 |
|
|||
|
Enfermeiro |
40 h/s |
01 |
4.613,60 |
|
|||
|
Técnico de Enfermagem |
40 h/s |
01 |
2.110,40 |
|
|||
|
Nutricionista |
20 h/s |
01 |
1.919,05 |
|
|||
|
Assistente Social |
20 h/s |
01 |
1.658,14 |
|
|||
|
Professor de Educação Física |
20 h/s |
03 |
1.449,98 |
|
|||
|
Prof. de Base Diversificada – Nível Médio |
20 h/s |
12 |
1.247,20 |
||||
|
Prof. de Base Diversificada – Nível Superior |
1.449,98 |
||||||
|
Medico Especialista |
08 h/s |
02 |
6.347,17 |
|
|||
ANEXO IV
ANEXO III da Lei Complementar nº 66, de 19 de dezembro de 2014 e suas alterações.
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
|
IDENTIFICAÇÃO DO CARGO |
ATRIBUIÇÕES |
Nº DE VAGAS |
PADRÃO |
NÍVEL |
VALOR R$ |
|
CONSULTOR JURÍDICO |
Consultor Jurídico 16 horas, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 10, § 2, desta Lei. |
01 |
C.C. |
01 |
R$ 6.269,59 |
|
CONTADOR GERAL |
Contador Geral do Município, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 10, §1 desta Lei. |
01 |
C.C. |
02 |
R$ 5.614,80 |
|
GERENTE |
Gerente de Administração e Finanças, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 12 desta lei. |
07 |
C.C. |
03 |
R$ 4.154,03 |
|
Gerente de Agricultura e Meio Ambiente, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 13 desta lei. |
|||||
|
Gerente de Transportes, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 14, desta lei. |
|||||
|
Gerente de Urbanismo e Habitação, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 15, desta lei. |
|||||
|
Gerente de Saúde e Assistência Social, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 16, desta lei. |
|||||
|
Gerente de Educação e Esportes, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 17, desta lei. |
|||||
|
Gerente de Cultura, Turismo e Desenvolvimento Econômico, responsável pelas atribuições e competências estabelecidas no art. 18, desta lei. |
ANEXO IV
ANEXO III da Lei Complementar nº 66, de 19 de dezembro de 2014 e suas alterações.
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
|
IDENTIFICAÇÃO DO CARGO |
ATRIBUIÇÕES |
Nº DE VAGAS |
PADRÃO |
NÍVEL |
VALOR R$ |
| DIRETOR |
Diretor de Administração, responsável pelo exercício das atribuições e competências previstas no art. 12, §1º desta lei. |
02 |
C.C. |
04 |
R$ 3.822,40 |
|
Diretor de Assistência Social, responsável pelo exercício das atribuições e competências previstas no art. 16, § 1º desta lei. |
|||||
| ASSESSOR |
Assessor de Comunicação e Informação, responsável pelo exercício das atribuições e competências previstas no art. 11, §2º desta lei. |
02 |
C.C.
|
05
|
R$ 2.922,63 |
|
Assessor de Gabinete, responsável pelo exercício das atribuições e competências previstas no art. 11, §3º desta lei. |
ANEXO IV
ANEXO III da Lei Complementar nº 66, de 19 de dezembro de 2014 e suas alterações.
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
|
IDENTIFICAÇÃO DO CARGO |
ATRIBUIÇÕES |
Nº DE VAGAS |
PADRÃO |
NÍVEL |
VALOR R$ |
|
COORDENADOR |
Coordenador de Controle Patrimonial e Tributação, atribuições previstas no art. 12, § 2º desta lei. |
16 |
C.C. |
05 |
R$ 2.922,63 |
|
Coordenador Administrativo e de Assistência Técnica, atribuições previstas no art. 13, § 1º desta lei. |
|||||
|
Coordenador Operacional de Agricultura, atribuições previstas no art. 13, § 2º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador Administrativo de Transportes, atribuições previstas no art. 14, § 1º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador Operacional de Transportes, atribuições previstas no art. 14, § 2º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador Ambiente Urbano, atribuições previstas no art. 15, § 1º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador do Serviço de Saneamento Básico, atribuições previstas no art. 15, § 2º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador de Controle Operacional, atribuições previstas no art. 16, § 1º desta lei. |
|||||
|
Coordenador Administrativo de Saúde, atribuições previstas no art. 16, § 3º desta lei. |
|||||
|
Coordenador Pedagógico, atribuições previstas no art. 17, § 1º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador Administrativo Educacional, atribuições previstas no art. 17, § 2º desta lei. |
|||||
|
Coordenador de Unidade Escolar, atribuições previstas no art. 17, § 3º, desta lei – 3 (três) vagas. |
|
|
|
|
|
|
Coordenador de Transporte Escolar, atribuições previstas no art. 17, § 4º, desta lei. |
|||||
|
Coordenador de Esportes, atribuições previstas no art. 17, § 5º, desta lei. |
ANEXO IV
ANEXO III da Lei Complementar nº 66, de 19 de dezembro de 2014 e suas alterações.
QUADRO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSÃO
|
IDENTIFICAÇÃO DO CARGO |
ATRIBUIÇÕES |
Nº DE VAGAS |
PADRÃO |
NÍVEL |
VALOR R$ |
|
ENCARREGADO |
Encarregado de Transportes e Obras, responsável pelas atribuições estabelecidas no art. 14, § 3º desta lei. |
05 |
C.C. |
06 |
R$ 1.917,97 |
|
Encarregado de Unidade Escolar, responsável pelas atribuições estabelecidas no art. 17, § 6º, desta lei – 2 (duas) vagas. |
|||||
|
Encarregado de Agricultura, responsável pelas atribuições estabelecidas no parágrafo único do art. 13, § 3º desta Lei. |
|||||
|
Encarregado de Recursos Humanos, atribuições previstas no art. 12, § 3º desta lei. |
ANEXO V
ANEXO IV da Lei Complementar nº 66, de 19 de dezembro de 2014 e suas alterações.
FUNÇÕES DE CONFIANÇA
Vinculação, Identificação, Atribuições e Remuneração
|
ÓRGÃO DE VINCULAÇÃO |
IDENTIFICAÇÃO DA FUNÇÃO DE CONFIANÇA |
ATRIBUIÇÕES |
PADRÃO |
N° DE VAGAS |
NÍVEL |
VALOR R$ |
|
GABINETE DO PREFEITO E VICE |
Secretário da Junta do Serviço Militar |
Responsável pelo exercício das atribuições da Junta do Serviço Militar, presidida pelo Prefeito Municipal, nos termos da legislação específica. |
FG |
01 |
02 |
746,85 |
|
GERÊNCIA DE ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS |
Presidente da Comissão Permanente de Licitações
|
Presidente da Comissão Permanente de Licitações sendo responsável pelos processos de licitação (exceto na modalidade pregão), cabendo-lhe a responsabilidade pelos atos do certame, publicidade, legalidade e julgamento, presidindo as sessões de licitação e analise de recursos e encaminhamentos necessários. |
FG |
01 |
02 |
723,42 |
|
Pregoeiro |
Designado através de ato do Chefe do Executivo, é responsável pela sessão do pregão, envolvendo o credenciamento, abertura e analise de propostas, etapa de lances, verificação de documentos de habilitação, elaboração de atas. |
FG |
01 |
02 |
723,42 |
|
|
Secretário da Comissão Permanente de Licitações |
Nomeado para integrar a comissão Permanente de Licitações, sendo responsável pela redação das atas das licitações, observação dos prazos legais para recursos e posterior controle para homologação dos processos licitatórios. |
FG |
01 |
06 |
361,70 |
|
|
Membro da Comissão Permanente de Licitações e membro da equipe de apoio ao pregoeiro |
Nomeado para integrar a comissão Permanente de Licitações, sendo responsável pela observação dos prazos legais para recursos e posterior controle para homologação dos processos licitatórios. |
FG |
04 |
07 |
301,42 |
|
|
GERÊNCIA DE AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE |
Responsável pela Coordenação dos Serviços de Inseminação Artificial |
Responsável pela coordenação e assessoramento das ações e serviços de inseminação artificial; organizar, planejar e coordenar os serviços, especialmente no atendimento aos chamados e na melhoria genética, notadamente do gado leiteiro. |
FG |
01 |
05 |
435,66 |
|
GERÊNCIA DE TRANSPORTES |
Operador de Máquinas Especiais |
Responsável pela operação de máquinas especiais – para fins desta lei, máquinas especiais são aquelas de maior valor patrimonial e de maior complexidade operacional. |
FG |
03 |
03 |
622,84 |
|
Responsável pela Balsa |
Responsável pelo licenciamento e manutenções operacionais da balsa. |
01 |
07 |
301,42 |
||
|
GERÊNCIA DE EDUCAÇÃO E ESPORTES
|
Responsável por Unidade Escolar |
Responsável pelos trabalhos administrativos e de direção de escolas da Rede Municipal de Ensino |
FG |
01 |
03 |
602,84 |
|
Responsável pela Frota de Veículos da Educação |
Responsável pela manutenção da frota, com controle e agendamento de revisões periódicas, troca de óleo, troca de pneus, licenciamento e manutenções. |
01 |
08 |
241,14 |
||
|
GERÊNCIA DE URBANISMO E HABITAÇÃO |
Diretor do Serviço de Saneamento Básico – SSB |
Responsável pela direção geral dos serviços de saneamento básico, especialmente do sistema de abastecimento de água. |
FG |
01 |
01 |
933,56 |
|
Responsável pela Manutenção Operacional do Serviço de Saneamento Básico – SSB |
Responsável pela manutenção operacional e fiscalização dos serviços de Saneamento Básico – SSB, notadamente os relacionados ao abastecimento de água. |
01 |
04 |
497,90 |
||
|
Responsável pela Manutenção Elétrica |
Responsável pela manutenção elétrica predial pública e acompanhamento de serviços elétricos executado por terceiros. |
01 |
07 |
301,42 |
||
|
GERÊNCIA DE SAÚDE E ASSISTÊNCIA SOCIAL |
Direção de Programas de Saúde |
Dirigir os programas de saúde pública, especialmente aqueles voltados à ações e serviços preventivos e de saneamento básico. |
FG |
01 |
03 |
622,38 |
|
Responsável pelos programas de saúde bucal |
Responsável pelo planejamento, execução e avaliação dos programas de saúde bucal. |
01 |
07 |
301,42 |
||
|
Responsável pela frota de Veículos da Saúde e Assistência Social |
Responsável pela manutenção da frota, como controle e agendamento de revisões periódicas, troca de óleo, troca de pneus, licenciamento e manutenções. |
FG |
01 |
08 |
241,14 |
ANEXO VI
SUBSÍDIOS ESTABELECIDOS PELA
LEI MUNICIPAL Nº 590, de 21 de junho de 2012.
| AGENTE POLÍTICO | VALOR DO SUBSÍDIO |
| Prefeito Municipal | 10.193,57 |
| Vice-Prefeito Municipal | 5.096,79 |
ANEXO VII
VENCIMENTOS ESTABELECIDOS PELA
Lei Complementar nº 63, de 26 de agosto de 2014 e suas alterações.
| AGENTE POLÍTICO | VALOR DO VENCIMENTO |
| Conselheiro Tutelar | 846,43 |
Arquivos anexos